連日來(lái)，徐圩投資公司黨委組織召開(kāi)5場(chǎng)黨建、紀檢、工會(huì )工作調研座談會(huì )，參會(huì )人員達100余人次。公司黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記、工會(huì )主席劉剛到會(huì )點(diǎn)評指導。公司專(zhuān)兼職黨務(wù)、紀檢、工會(huì )等工作人員、重要崗位管理人員、勞模先進(jìn)、青年骨干及普通職工代表分別參加相應的座談會(huì )。

座談會(huì )上，與會(huì )人員結合公司黨群工作實(shí)際，分別圍繞黨建、紀檢、工會(huì )等工作交流個(gè)人認識、查找薄弱環(huán)節、分析問(wèn)題原因、提出合理建議。在個(gè)人認識方面，有側重于工作概念的，有側重于工作內容的，有側重于工作方法的；在查找不足方面，有談業(yè)務(wù)能力需要提高的，有談黨群隊伍需要優(yōu)化的，有談工作載體需要創(chuàng )新的；在分析問(wèn)題原因方面，有基礎工作不實(shí)的，有懈怠工作責任的，有創(chuàng )新思維不足的；在工作建議方面，有側重于業(yè)務(wù)能力提升的，有側重于日常督查考核的，有側重于班子齊抓共管的。通過(guò)與會(huì )人員踴躍發(fā)言，集思廣益談?wù)J識、查不足、聽(tīng)建議，為全面、有效、規范加強2025年黨建、紀檢、工會(huì )工作明確目標、謀劃舉措，持續提升黨建、紀檢、工會(huì )工作質(zhì)效形成共識。

劉剛在現場(chǎng)點(diǎn)評指導時(shí)，針對具體的問(wèn)題原因與大家進(jìn)行話(huà)題互動(dòng)，肯定座談會(huì )濃厚的發(fā)言氛圍，要求各級黨建、紀檢、工會(huì )專(zhuān)兼職工作人員牢固樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)，時(shí)刻對自己崗位工作“干什么、怎么干、如何干好”保持清醒的認識，用求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)真抓實(shí)干，把黨建、紀檢、工會(huì )等工作抓實(shí)抓細抓到位。同時(shí)表示將結合大家的合理化建議，研究謀劃公司下一步黨建、紀檢、工會(huì )等工作的目標思路和重點(diǎn)任務(wù)，為重塑徐圩“大黨建”品牌新格局奠定工作基礎。（徐 宣）